All posts by Ewa

Ankieta usprawnień dla osób niepełnosprawnych
Oświadczenie o GD
Formularz rekrutacyjny
Oświadczenie o nieuczestniczeniu w innym projekcie
Oświadczenie o statusie rynku pracy
Zaświadczenie pracodawcy

1. Oświadczenie o zapoznaniu się z regulaminem
2. Wniosek o zwrot kosztów dojazdu
3. Oświadczenie przewoźnika
4. Oświadczenie osoby dowożonej na zajęcia
5. Oświadczenie osoby dowożącej na zajęcia
6. Umowa użyczenia
7. Oświadczenie UP o nieposiadaniu konta bankowego
8. Oświadczenie UP o koncie bankowym
9. Oświadczenie UP o dojażdżaniu pojazdem własnym lub użyczonym
Regulamin zwrotu kosztów dojazdu
Regulamin projektu

Chcielibyśmy serdecznie Państwa poinformować o rozpoczęciu rekrutacji  do projektu „PODEJMIJ-DZIAŁANIE”.
Wszystkie chętne osoby zapraszamy do biura projektu bądź prosimy o kontakt telefoniczny. Dokumenty rekrutacyjne znajdują się na podstronie projektu do pobrania, natomiast wersja papierowa dostępna jest w biurze projektu.
Rekrutacja trwać będzie do 30.06.2018

Zapraszamy do udziału!

Jednym z najważniejszych elementów europejskiej polityki edukacyjnej na najbliższe lata jest wdrożenie we wszystkich krajach członkowskich strategii uczenia się przez całe życie (Lifelong Learning), wypracowanie jednolitych narzędzi do porównywania kwalifikacji oraz położenie nacisku na formalne, pozaformalne i nieformalne kształcenie zawodowe.

Vocational Competence Certificate (VCC) to system kształcenia i certyfikacji kwalifikacji zawodowych. Pozostaje w zgodzie z krajowymi i europejskimi standardami i wytycznymi w zakresie kształcenia zawodowego i potwierdzania kwalifikacji, w szczególności z Europejskimi Ramami Kwalifikacji, inicjatywą Unii Europejskiej „Nowe umiejętności w nowych miejscach pracy” (zakładającą dostęp Europejczyków do kształcenia zawodowego przez całe życie) oraz Rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej z dnia 7 lutego 2012 r. w sprawie podstawy programowej kształcenia w zawodach.

W zakresie certyfikacji standard VCC umożliwia przygotowanie do wykonywania nowego zawodu – New Competences, jak również uzupełnienie, podwyższenie
i zaktualizowanie posiadanych kwalifikacji zawodowych do potrzeb zmieniającego się rynku pracy – Select Competences.

Innowacyjność VCC przejawia się w uwzględnieniu w procesie certyfikacji nie tylko wiedzy teoretycznej, ale również praktycznych umiejętności zawodowych, branżowego języka obcego, kompetencji informatycznych, personalnych i społecznych.

New Competences     umożliwia przygotowanie do wykonywania nowego zawodu. Zawody będące przedmiotem certyfikacji zgodne są z Międzynarodowym Standardem Klasyfikacji Zawodów ISCO-08. Aby otrzymać certyfikat VCC New Competences należy zdać egzaminy obejmujące następujące obszary:

• zawodowe teoretyczne (ok. 80 godzin),
• zawodowe praktyczne (ok. 80 godzin),
• językowe (ok. 60 godzin),
• informatyczne (ok. 40 godzin).

Kompletna ścieżka szkolenia i certyfikacji obejmuje od 260-300 godzin szkoleniowych. Wybierając szkolenie można zdecydować się na cały cykl, bądź jedynie na jedną z kompetencji.

Select Competences   ukierunkowany na kwalifikacje cząstkowe, dopełniające. Dedykowany jest dla osób dokształcających się, które pragną rozwijać się i podnosić kwalifikacje. Obejmuje system krótkich kursów doskonalących, zakończonych certyfikacją.

Proces szkoleniowy prowadzony jest przez akredytowane Akademie Edukacyjne, zaś walidacja kompetencji zawodowych, pozwalających na uzyskanie certyfikatu VCC jest prowadzona poprzez system egzaminów zewnętrznych za pośrednictwem Partnerów Egzaminacyjnych. Warunkiem pozytywnego przejścia procesu egzaminacyjnego jest osiągnięcie minimalnych progów zdawalności, które są określone na poziomie co najmniej 55% w przypadku egzaminu teoretycznego oraz 75% dla egzaminu praktycznego (co jest zgodne z wymaganiami stawianymi egzaminom kwalifikacyjnym w formalnym szkolnictwie zawodowym).

Szkolenia w ramach certyfikacji VCC prowadzone są na autoryzowanych materiałach edukacyjnych.

CERTYFIKAT VCC

VCC Foundation
Nałęczowska 30
20 – 701 Lublin
tel.: +48 81 527 01 00
fax: +48 81 527 01 01
info@vccsystem.eu
www.vccsystem.eu

1. Oświadczenie o zapoznaniu się z treścią Regulaminów

2. Wniosek o zwrot kosztów dojazdu

3. Zaświadczenie przewoźnika o najtańszym koszcie biletu

4. Oświadczenie osoby dowożonej o dowożeniu

5. Oświadczenie osoby dowożącej o dowożeniu

6. Umowa użyczenia samochodu

7. Oświadczenie UP o nie posiadaniu konta bankowego

8. Oświadczenie UP o koncie bankowym

Regulamin zwrotu kosztów dojazdu

Regulamin wypłaty stypendium szkoleniowego i stażowego

Read More

Chcielibyśmy serdecznie Państwa poinformować o rozpoczęciu rekrutacji  do projektu „AKTYWIZACJA = WSPARCIE”.
Wszystkie chętne osoby zapraszamy do biura projektu bądź prosimy o kontakt telefoniczny. Dokumenty rekrutacyjne znajdują się na podstronie projektu do pobrania, natomiast wersja papierowa dostępna jest w biurze projektu.
Rekrutacja trwać będzie do 15 grudnia 2017 roku.

Zapraszamy do udziału!

Projekt współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Łódzkiego na lata 2014-2020
Projekt „AKTYWIZACJA = WSPARCIE” jest realizowany przez FT Polska Sp. z o.o.
w ramach:
Osi priorytetowej: IX. Włączenie społeczne
Działania: IX. 1 Aktywna integracja osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym
Poddziałania: IX. 1.1 Aktywizacja społeczno-zawodowa osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym.

 Okres realizacji projektu: 01.09.2017-30.09.2018

Celem projektu jest aktywizacja i integracja osób zagrożonych ubóstwem lub zagrożeniem społecznym zamieszkujących na terenie powiatu radomszczańskiego i pajęczańskiego w województwie łódzkim oraz  zwiększanie ich zdolności do zatrudnienia.

Grupą docelową projektu są osoby zagrożone ubóstwem lub wykluczeniem społecznym, które w pierwszej kolejności wymagają aktywizacji społecznej w tym osoby bezrobotne posiadające III profil pomocy oraz osoby niepełnosprawne. Grupę docelową stanowić będzie 40 osób zamieszkujących na terenie wiejskim powiatu radomszczańskiego i pajęczańskiego, w tym 28 kobiet oraz 8 osób niepełnosprawnych.

Zakres oferowanej pomocy w projekcie:
Identyfikacja indywidualnych potrzeb – 9h/osoba
Poradnictwo psychologiczne – 6h/osoba
Trening kompetencji i umiejętności społecznych – 30h/grupa
Pośrednictwo pracy – 6h/osoba
Szkolenia zawodowe kończące się uzyskaniem certyfikatu – 120h/grupa
Płatne 4 miesięczne staże zawodowe

Zapewniamy:

• Stypendium szkoleniowe
• Płatny staż zawodowy
• Catering podczas spotkań grupowych
• Zwrot kosztów dojazdu

Planowane efekty
Cel główny projektu przyczyni się do osiągnięcia celu szczegółowego RPO WŁ poprzez zaplanowanie szeregu działań ze wsparcia indywidualnego

i kompleksowej aktywizacji społeczno-zawodowej.

Wartość projektu: 558 566,00 zł
Wkład Funduszy Europejskich: 530 470,13 zł

Projekt realizowany na podstawie umowy z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Łodzi pełniącym rolę Instytucji Pośredniczącej w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Łódzkiego na lata 2014-2020. Realizacja projektu jest współfinansowana ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego.

Dokumenty do pobrania:
Formularz rekrutacyjny
Oświadczenie o Grupie Docelowej
Oświadczenie o PO PŻ
Oświadczenie o statusie na rynku pracy
Regulamin projektu
Ankieta usprawnień dla os.niepełnosprawnych
Zapytania ofertowe
Harmonogramy
Regulaminy i zwroty kosztów dojazdu

Kontakt:
FT Polska Sp. z o.o.
Tel. 782-853-254
E-mail: biuro@ftpolska.pl

Biuro projektu:

Plac Wolności 26

97-540 Pławno